“老板,我能今天就上班吗?”
“我想早些熟悉岗位,也好早日为公司带来收益!”
“好好好,公司就需要这样的人才。”
“看到没有一个实习生,都能有这么高的觉悟。”
四号选手想到没想,直接就答应了下来。
吩咐人事部给这名学生办理入职,立刻上岗熟悉。
而这时,四号选手又将目光投另外一名学生。
学生见老板看来,怯生生的低下了头。
犹豫片刻后,试探性问道:“老板,我什么都能接受,不过能不能给我一天时间,明天再来报道。”
“没问题,你回去等通知吧!”
这名学生点了点头,沮丧地起身离去,他知道自己大概率是被淘汰了。
接下来又有几名学生陆续,进行面试。
有了之前学生的教训,他们也是抓住了其中的门道。
只要表示今天可以上班的,几乎都能成功应聘成功。
而无法做到这一点,基本没戏。
这一切直播间里的观众,一览无余。
所有人都不由得,开始纷纷吐槽起来。
“握草,当天应聘,当天就要上班的公司,老子在江海这么多年还是第一次见。”
“哈哈,四号选手真的是将企业的黑,发挥到了极致呀!”
“话说回来,这也不能怪老板,要怪只能怪求职的学生太卷了。”
“如果换成你是老板,恐怕你也不会放过,如此诱人的条件!”
直播间里的网友,很快就分为了两波,一波是觉得这一切,都是求职者咎由自取。
还有一波则是认为,老板不应该如此压迫求职者,不应该区别对待。
“呵呵,如果每一个老板都是如此,敢问在座的各位,还有工资拿?”
“难道你们自认为卷的过,刚出社会的大学生,还是说你们自认为,自己是不可替代?”
“还有,四号选手这么做她不会心疼吗?不会良心受到谴责吗?”
“对啊,节目组不出来管管?这种风气如果被带起来了,恐怕又得像昨天网络招聘那样!”
招聘会还在继续,四号选手没过多久。
就从原先的100人,以及50名候补人员中。
挑选出了合适的人选,进行入职安排。
然而,这些成功入职的人恐怕不会想到。