第三个也是软件类的人才,宝蓝公司(Borland)的创始人菲利普-康,后来以贝尔实验室开发的C+为原本,开发出C++系列编程语言软件的就是这家公司。
在听了他在软件方面的见解、未来技术的预判,余知远所展现出来的支持、深度认同让菲利普-康很是受用,面对邀请他加入公司,菲利普-康很干脆的点头答应。
接受招聘邀请的技术人员陆陆续续的赶到极客公司参加面试,也一个个的进入余知远公室进行见面会谈。
余知远也因人而异的在技术、待遇、发展方向、志同道合的理想等各种话题与面试者相谈甚欢,来面试的人也都接受了他的邀请,加入极客科技。
短短几个小时余知远便将10多名未来的赛灵斯、数据库、阿米加、必恩威、博帝等公司的创始人,以及Java、Word、Excel等软件的初始开发者尽数招录。
对于这些历史中身怀开创性或颠覆性技术的人员,余知远同时也和他们谈妥。
在加入后极客科技后,如果他们手上拥有什么技术专利,也愿意出售的话,公司会以他们满意的价格收购。
在以为今天不会再有技术人员应聘时,最后又有两个赶到,是高通几个联合创始人中的安德鲁-科恩和欧文-雅格布。
三人在办公室就无线电通信、移动通话设备畅聊近半小时后,离开前的两人都答应加入公司,高兴的离开。
坐在位子上正要整理简历,办公室响起敲门声,“请进”余知远对门外叫道。
赫夫曼开门进来,将一叠简历交给余知远“老板,这些人我觉得可以,如果不取消录用谁的话,您交代的招聘人员都齐了。”
余知远接过简单看了下,将简历还给赫夫曼说到“那就招这些人吧,你明天通知他们星期一开始正式上班”
“注意对这些人员做好工作能力考核,日常表现也留意下。”
“这是我的工作职责,老板您不说我也要做好的。”赫夫曼说。
余知远点点头,抬手看了下时间发现已经快5点了,有点意外道“都已经快5点钟了,我不是说你三点多钟就可以回去吗,现在会不会耽误你回去给妻子过生日?”
“不耽误的,楼下不远就有花旗银行的营业点,我等下到那里去办理您给的支票汇兑”
“那你赶紧回去吧,今天就这样,你下班吧,顺便帮我叫下杰克进来,谢谢”余知远说。
“好的,再见,老板”赫夫曼说完去道别回家。
待李文辉进来坐好,余知远递给他一张支票“谢谢文辉你这段时间来的热情帮助,不然的话我也不能这么就将公司搭建起来”
“这是5000美元的支票,以表我的谢意,还请文辉你不要嫌少”
李文辉站起来拒绝到“为您服务是银行的安排,也是我的职责,不必另外支付报酬的,余先生。”
“你们银行指派是一回事,我对你的感谢是另一回事,不要客气,也请别嫌少,收下吧。”
李文辉接过支票道谢后,余知远对其说到“我这里已经没有什么事,你现在可以回银行述职了,以后有什么事我们打电话联系”
“还是刚刚那句话,这段时间来多亏你的帮忙,谢谢你啊文辉”
李文辉说“余先生您客气了,很荣幸为您服务,也谢谢你给的报酬,您想一下还要我做什么吗,没有的话我打算现在就回去。”
“没有了,我送一下你。”
送李文辉离开,回到办公室的余知远开始收拾今天自己招收到人员的简历资料。
每浏览一个在科技史上非常显著,此时却籍籍无名或才显锋芒的人员简历。
余知远都有一种将一座座金山,一件件超强武器收入囊中的成就感。
这些人也是以后壮大自己,延迟和改变老美科技优势的技术牛人,更是余知远和极客公司最宝贵的财富。