秦信这段时间都在总结《密室求生》综艺的成功原因和各种没有注意到的细节,同时协助运营一下这个密室。
哪怕是长假结束,这座全球代入感最强,最庞大的密室也是天天人满为患。
毕竟密室每天能接待的顾客实在太少,玩一次,哪怕是流程简化后的一次,都需要花上三天时间。
喜欢密室逃脱的硬核玩家再少,这个接客量也是远远无法满足需求的。
一年之后密室就要被拆除了啊!
现在不排队赶紧玩,铁定后悔终生。
甚至连很多国外的玩家也都心痒痒,为了尝试这个密室专门突击学习中文。
毕竟密室没有时间专门去弄一个双语版的文本,而且如果语言不通,交流起来也是一个巨大的麻烦。
在这之前,秦信完全想不到,一个入场门票就需要四位数的娱乐项目,居然能在非节假日仍然场场爆满。
这就是杨总的决策能力啊……
秦信感慨一声,坐直身子:“杨总,您有什么任务,我保证完成!”
杨若谦点了下头:“我要弄一个新的综艺节目,选秀类的。”
选秀类的综艺节目……
综艺的分类其实有很多种,像《密室求生》这类,能上场的90%都是有点名气在身上的人,哪怕是其中最没有名气的章伟,也并不是完全的素人出道。
选秀类的节目,类似《爱豆练习生》,就是真正从一堆毫无名气的,至少大部分是毫无名气的人当中选人出道了。
看起来,杨总下一个艺人是想从头开始培养啊。
秦信对此毫不奇怪:“杨总,您对这个综艺有什么要求吗?”
作为《密室求生》的总策划,秦信现在对自己的协调能力还是比较有自信的。
至于如何设计综艺,以岿光集团人事部门的能力,找到顶级设计师并不是问题。
杨若谦故意叹了口气:“你小时候应该也看过曾经那些影视作品吧?”
以前的影视作品?
和现在的综艺有什么关系吗?
难道这次综艺是做怀旧主题?
秦信想了想,试探性的回答道:“以前读书放假的时候在家里看过一些,您的综艺对这方面有什么要求吗?”
杨若谦有些遗憾的摇了摇头:“不是……以前的电影虽然特效比较差,场景布置,剧情什么的都不成熟,综合观感未必有当代影视作品那么好,不过那时候的很多演员,那叫一个真的敬业。”
秦信回忆了一下,点点头:“确实是这样的,那时候演员拍武打片,那些动作,可以说拳拳到肉……现在再看看那些武打,基本都是吊威亚,基本就是随便对两掌,就在天上到处翻滚。”
“不过这也是没办法的事情,现在市场和以前不一样了,培养筛选一个又有演技,又有身体方面的专业技能,颜值还高,对公司还忠诚的明星实在太过艰难看,成本过高,时间周期长,而且收益未必那么稳定。”
从培养角度来说,与其花那么多功夫找个全能型人材,还不如找个流量明星,特效一加,总会有人买单。
最关键的是,培养流量明星的试错成本比较低。
实在想追求质量,也大可以培养一些专才,或者干脆在市场上找老戏骨,完全没必要自己大费周章的重新培养。
从后续获益角度来考虑,培养出一个“影帝”或者“天王”,公司赚的钱真就比用流量砸出一个明星的多吗?
那可未必。
“天王”级别的明星,并不那么吃青春饭,四十岁甚至五十岁时名气仍然回荡在娱乐圈,而且自带流量,经纪公司几乎没有控制制约他们的办法。
培养这样的明星需要巨大的成本,在看到变现希望后,大部分经纪公司会立刻开足马力,趁合同到期后从明星身上把成本捞回来。
因为这种明星和失去流量就查无此人的偶像不同,他们走到哪里,哪里就是流量,他们想去哪家公司就去那些公司,甚至干脆可以自己一个人组工作室单干。
等合同到期后,手上几乎没什么牌的经纪公司想要续约,代价可想而知。
毕竟大部分人可不会去考虑公司的培养成本,运营成本——谁愿意看到自己辛苦收入的大部分都被别人拿走?
综合来看,还是流量明星成本更低,更好赚钱,而且也更好掌控。