笔下文学

第4181章 压力（第1页）

人云亦云是人的本性，就像是当年的琼州地产泡沫之前，很多人一窝蜂的往里边涌，不是说这里边就没有聪明人，不是说这里边就没人能看出来这件事有危机，但是有危机怎么了？

别人赚钱赚的手抽筋，谁看着不眼红啊。

都知道要完，但是什么时候完蛋，谁都不知道的。

大家都只想要抓住眼前的东西，能看的见，摸得着的钱。

哪怕知道这事情不会长久，但是每天都是煎熬的。

就像是现在的火热的股市，也有人感觉这股市火热的不成长，不可能一直这样下去的，所有人都能在里边赚到钱的时候，这就不是一个能赚钱的行业了。

但是架不住，这每天都有人在里边赚钱啊。

高抛低吸，这道理谁都懂的，但是日常操作的时候，还是免不了会变形，高抛低吸，会变成低抛高吸，原因也很简单，因为高抛低吸这四个字，本身就是违反人性的。

高的时候，大家都想着能够更高，未来会更高，谁愿意卖掉呢？但是低的时候，大家都想着可能会更低，谁又敢下手买进呢。

回到房地产行业也是一样的情况，王猛这都是来魔都第二趟了，几个月之内来魔都第二趟问姜小白，未来房地产行业的发展，为姜小白当下房地产行业火热成这样，是不是有问题。

这问题其实是明摆着的，王猛自己都看出来了，这不会长久的，不然的话，也不会一遍又一遍的来魔都和姜小白打听了。

但是知道也好，看出来也好，都没用的，在姜小白提出让收缩的时候，王猛依旧有些拿不定主意，甚至问姜小白什么时候形势会变。

怕错过了赚钱的机会。

姜小白看着坐在自己对面的王猛，忍不住叹了口气说道：“猛子，咱们做生意到明年就整整三十年了，三十年了在商场上摸爬滚打，其实不管是我也好，还是你也好，大家都成长了。”

“要是说房地产行业寒流的时候，我相信，你肯定有能力带着公司渡过难关的，越困难的时候，我越相信你可以，你的能力没问题。

但偏偏是整个大行业好，越来越好的时候我不放心，做生意绝对不能贪的，尤其是在面对巨大的诱惑的时候。”

姜小白说着，王猛脸上已经有些羞愧了，姜小白说这话是什么意思，他明白的。

“小白哥，我……”

王猛刚想解释，就被姜小白摆摆手打断了。

“现在长兴居地产公司规模庞大，即使是稳扎稳打，甚至错过一些机会，未来都会迎头赶上的，听我说，走的快呢，不如走的稳。有些时候，慢就是快，快就是慢。”

“我知道，你可能还有其他的顾虑，比如说这个时候要是采取收缩的战略，怕底下的人不同意，有意见，毕竟放着赚钱的机会就在眼前，谁也忍不住的。”

“再比如说，要是事实证明，这个房地产行业的热度，一时半会的不会消散，在年底，甚至是明年会涨的更加疯狂，到时候会给公司造成损失，你也没有办法和公司上下交待，甚至你本人都会被人笑话，胆小，你觉得有些丢人……”

“小白哥，我没有，我就是拿捏不准，毕竟现在这个行业的发展，太疯狂了，我害怕，也看不准……”王猛硬着头皮解释道，其实这个时候他自己也明白，这就是在嘴硬了，实际上什么情况，他明白的，姜小白说的都对，那些东西确实是自己的顾虑。

姜小白想了想说道：“这样吧，公司这边呢，上上下下要是有人不愿意呢，回头我走一趟，我亲自来说这个事情，你回去以后，先把严查囤地这个事情开展起来，等我从甬市出差回来以后，我去一趟长兴居地产公司和大家谈谈，我说话应该还管点用。”

王猛闻言，心里一下子就踏实了下来，既然姜小白要亲自出面了，那这件事上反对的声音肯定就不会有了。

原因也很简单，那就是姜小白的判断从来没有错过，不管是看行业的发展，还是说对于未来的判断，或者说投资方面，从来就没有失误过。

而且姜小白在整个集团都有很重的威信，长兴居地产公司虽然说独立出去了，但是姜小白的影响力却一点都没有削弱的。

事情谈好以后，姜小白留下了王猛在集团这边一起吃个午饭，正好中午的时候，姜小白把张卫义也叫上，把这个事情和张卫义通了个气。

其实长兴居地产公司的事情张卫义现在也管不着的，但是让张卫义心里有个底当然是好的。

张卫义对于这件事没有发表任何的意见，就一句话，让王猛相信姜小白的判断。

吃过饭以后，王猛就离开了，下午张卫义来了姜小白办公室，说起王猛和长兴居的事情也有些感慨，其实这独立出去的公司能经营成什么样，就看这个公司的负责人能做到什么程度了。

要说独立性更强了，但是对于公司的负责人来说也是一个考验的。

这一点对于张卫义来说，更是深有体会的。

因为他接任集团，也是有相同之处的。

子公司那边独立出去，对于负责人有压力，在两个方面，一个是对下或者说对内，能不能压服底下的人，让底下的人，公司内部能够统一意见听自己的。

集团也是这样，姜小白退下来以后，他能不能让集团旗下的公司听自己的，相信自己。

原来他张卫义也好，王猛等人也好，主要是凭借着姜小白的，执行的是姜小白的决定，大家上上下下，相信的姜小白，而不是他们。

虽然说执行过程中都没什么差错，但是遇上了大事有分歧的时候，就比如说现在长兴居地产公司，在房地产行业一片火热的情况下。

你想要反其道而行之的去收缩战略，底下的人信不信你？你凭什么让底下的人相信你的判断，跟着你走？