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第71章 新官上任(第2页)

最重要的一点,神秘人敢威胁他,肯定在公司安插了人,他清退一波,招些新人,风险会低些。反正,新人流水换,也能为公司节约成本。

开人之前,白宇找过好几个人谈话。

白宇说:“公司不留没用的人,特别是仗着资历老,在公司浑水摸鱼的人。”

有人气道:“没有人浑水摸鱼,所有产品都是大家共同努力的成果!你们以为,找些新人,就能节约成本了吗?我告诉你,做梦!这一行,不干个一两年,根本出不来成绩。”

“现在,ceo换了,不是以前李明管理公司那种松散的状况了,你应该认清形势。”

“呵,你们以为赶走李总,你们就能捡便宜了?关键的部分,一直是李总在做,没人可以替代,什么狗屁caa也不行!你们会有报应的!”

撬开了一个人的嘴,后面就要容易的多。

刘浩得知有“算法”这门关键技术。同时也得知,这技术在李明手上。他暗道李明老谋深算,釜底抽薪,却拿李明无可奈何。

算法这种无形资产,很难估值,没登记在资产统计表中。而且,李明一直独立完成,没人能证据李明拿走了技术。

刘浩和ark沟通过,这东西破解起来很麻烦,并不是不能,只是需要时间。他心道,这样也好,留在公司的人都没有关键技术,开除人,更没负担,找机会把李明手上的算法找回来就是。

于是,好些人的邮箱弹出辞退的消息,其中不乏高管。员工们手拿纸张,聚集在人事部门口。

“凭什么解雇我们!不给个理由,我们可以去劳动局告你们!”

“就是!一年内,还不准我们从事相关行业,要把我们逼死呢!逼走薛工,又逼走李总,大家干脆一起上天台得了!”

“大家都是创立时的老员工,在公司五六年了,没有功劳也有苦劳,说辞就辞,刚当上董事长,屁股还没坐热乎呢!”

“李总不在了,董力也不在了么!她就这么看着我们这些老员工受欺负?刘浩这么对我们,也会这么对她!”

“刘浩呢,让刘浩出来!”

人事经理缩在办公室,口干舌燥也不敢出来。保安部几乎全体出动,来赶人。老杨领了命令,却缩在最后没动。

员工们求助无门,被开除的几个高管商量以后,开始给股东们一个一个打电话。

股东们缩头不出,异口同声说:“ceo是刘浩啊,我们只管投钱,其他不管。”

钱凯更绝:“不服气,自己出去干。不服从公司安排,怎么,想造反么!”

最后,刘国正接到电话,也无可奈何,只能联络王芳:“刘浩是不是准备把公司的人都开完啊,公司那些人,没完没了给我打电话,你管管。”类似抱怨,实则三言两语讲的很清楚,暗指刘浩排除异己。

刘浩屏蔽了所有人的来电,唯独不敢屏蔽王芳的,他还需要王芳的支持,在董事会立足呢。而且,他说话,王芳肯听,他一拿一个准,根本不怕。

刘浩知道,股东被扰的烦了,肯定要找王芳。他想知道,谁和王芳站队,等着王芳来找他质问。

王芳没有事先通知,直闯大风集团。

前台问:“是王芳,王总吗?小刘总说了,你来可以直接上去。”,,

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