第861章
赵局声音不紧不慢。
但每个字都透着领导的威严与气场。
确实,连他们都来了,难道靠一个小经理就能压场子解决吗?
“马上就打,诸位领导稍等片刻!”
经理也明白TM摊上大事了。
老板来了都未必摆平,更别说他一个打工的!
“首先,你们酒店拖欠女同学工资,已经严重违反了相关规定!”
看到他打完电话。
徐科也立马开始进入工作程序。
没办法,领导们都在现场,他哪敢有片刻“松懈”?
“徐科,刚才已经向你汇报过,是她的工作遭到顾客投诉,给本店造成了巨大的经济损失,逼不得已才会扣一半工资!”
酒店经理赶紧解释!
越是守着大领导,哪怕知道叶浩关系强势,但越要据理力争。
当然,不是为了得到“公平”解决。
仅仅是减轻一点过错,否则岂不是麻烦更大?
“既然这样,投诉的相关记录呢?酒店遭受经济损失的证据呢?拿出来看看!”
徐科义正言辞的询问。
听到这话,何小娅彻底蒙圈!
心想,你TM不是挺明白的吗?刚才怎么不问这些呢?
当然也知道,是认识这些大领导起了作用。
可对于刚才的调解过程,内心无疑充满了“错觉或难以置信”!
“我们这些员工都可以作证。”经理匆忙解释。
“那是你们内部的事,怎么能当作证据?”
徐科狠狠瞪了他一眼。
接着道:“本着公平公正的原则,现在给你机会,马上给相关的顾客打电话,过来为你们澄清作证,否则就是歪曲事实,故意找理由克扣别人工资!”
说实话,听起来是偏向何小娅,其实这TM才是真正的公事公办!
只不过没关系,谁会跟你扯得这么复杂呢?